ベンチャー・ビジネス・ラボラトリー 【時間雇用職員】 研究員(中核的研究機関)(社会科学系)
2010年11月17日
職種 | 研究員(中核的研究機関)(社会科学系) |
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募集人員 | 若干名 |
勤務場所 | 吉田キャンパス ベンチャー・ビジネス・ラボラトリー棟 |
職務内容 | 1. 京都大学ベンチャー・ビジネス・ラボラトリー(VBL)の研究プロジェクトの推進 2. 京都大学VBLの諸活動の運営・参加協力(学生向けアイデアコンテストなど各種イベントの運営・補助業務含む)など 【京大VBLプロジェクト】 1. 産業創成に繋がる先端・基盤研究 2. ベンチャービジネスに関する調査研究 3. 起業教育プログラムやベンチャー育成支援プログラムの企画と実施 |
資格等 | 次の各要件をすべて満たす者 ・博士の学位を取得した者または博士の学位取得が確実な者 ・他に常勤の職等に就いていない者 ・研究活動に加えて京都大学VBLの諸活動に積極的に参加協力可能な者 なお、京都大学に共同研究先もしくは受入先研究室があることが望ましい。 |
雇用期間 | 平成23年4月1日~平成24年3月31日 (年度更新で原則2年間。 ただし、やむをえない場合であっても3年を限度とする) |
勤務形態 | 1週間当たり30時間(6時間×5日)を超えない範囲とする。 |
給与等 | 時間給2,100円~2,500円(年額:2,100円~2,500円×年間勤務時間数) |
手当 | 本学支給基準に基づき通勤手当を支給 (その他の手当・賞与・退職手当等は支給しない) |
社会保険 | 勤務形態により健康保険、厚生年金保険、雇用保険に加入 |
提出書類 | A. 履歴書(学歴、職歴、メールアドレスなど連絡先、写真貼付) B. 業績リスト(著書、解説、査読あり学術論文、国際会議録、社会活動、その他) C. 主要業績の別刷り(3~5編程度、コピー可)各1部 D. これまでの研究内容、および採用された場合の研究テーマ・研究計画の概要 E. これまでの社会活動等の経験、および採用された場合の京都大学VBLの諸活動への貢献と抱負 F. 推薦書、あるいは応募者について所見を求め得る研究者の氏名・所属・連絡先(1名~2名) |
書類送付先 | 〒606-8501 京都市左京区吉田本町 京都大学VBL事務局 VBL-PD採用担当者宛 ※ 封筒の表に「平成23年度VBL-PD応募書類(社会科学系)」在中と朱書きの上、簡易書留にて送付すること (提出書類は返却しません) |
応募締め切り | 平成23年1月11日(火曜日)【必着】 |
選考方法 | 書類選考の上、原則面接を行う予定です。 |
問い合わせ先 | 京都大学VBL事務局 VBL-PD採用担当者宛(日本語のみ:Japanese Only) Email: recruit*vbl.kyoto-u.ac.jp (*を@に変えてください) |
その他 | 1. 本件は政府予算の成立を前提とする 2. 本学の就業規則に従うこと 3. 研究員(中核的研究機関)として生じた知的財産等については、本学の知的財産関連規則に従うこと 4. 京都大学VBLの諸活動に積極的に参加協力すること |